宝剑需从磨砺出，梅花香自苦寒来

——首期储干培训圆满结束

企业的竞争，归根结底是人才的竞争。为建立和完善人才培养机制，通过制定有效的管理岗位继任者和后备人才甄选计划，合理地挖掘、培养后备人才队伍，建立公司的人才梯队，实现战略目标。8月7日开始，公司举办首期储备干部培训班，并于9月5日举办结业仪式。

本期培训从为期3天的军训启动帷幕，重点从职业化角色意识、积极心态、影响职业化工作能力、塑造阳光积极心态等角度出发，帮助储干树立积极工作心态与工作能力。引导学员们树立正确的职场角色认知，并为职场赋能。本期培训由公司各级管理层担当主讲老师，授课方式丰富多样，通过分组破冰、视频教学、案例分析、情景模拟等方式，帮助储备干部们塑造职场最优心态，提高工作效率和执行力。

值得一提的是，本次培训中由董事长罗落生别出心裁的为储备干部们准备了“扫除道”课程。《扫除道》由“日本清扫学习会”创办人键山秀三郎所著，是一本探讨“清扫哲学”的书籍。键山先生倡导的扫除道，其基本精神为“凡事彻底”、“感恩惜福”。董事长罗落生先生认为扫除道可以使人谦虚，使人成为有心人，可以培养感动之心，萌生感恩之情，还可以磨砺人的心性。